Stürze 100.000 €: Ein Student des Anwalts wurde aus einem Restaurant entlassen, wie er es mit dem Arbeitgeber tat

Zu verbreiten: Ein Student der Rechtswissenschaftsfakultät wurde ohne Vorwarnung aus einem Restaurant entlassen. Dafür verklagte er 36 Klagen, der Arbeitgeber musste ihm einen beträchtlichen Geldbetrag zahlen und eine Entschuldigung verlangen. Im Jahr 2021 ließ Sebastian Madjida einen Teil -Time -Kellner nieder. Zuerst wollte er den Arbeitsrat sammeln, aber dafür wurde er in die Küche gebracht, schreibt die deutsche Rechtsausgabe von Legal Tribune Online.

Madjid wollte nicht in einer neuen Position bleiben und der Arbeitgeber ließ ihn ohne vorherige Benachrichtigung frei. Während der Fall vor Gericht in Betracht gezogen wurde, absolvierte der Student die Münchner Universität von Ludwig-Maximilin und erhielt ein Rechtsdiplom. Der Arbeitgeber argumentierte, dass der Student seine Teilarbeit berücksichtigt habe, als der Student freigelassen wurde. Außerdem war er in seinen 24 Jahren jung, hatte keine Kinder und Unterhaltsverpflichtungen.

Das Münchner Gerichtshof stellte fest, dass seine Entlassung illegal war, und entschied, dass der Arbeitgeber während seiner Freilassung im Alter seines Untergebenen diskriminierte. Der Student stellte 36 Anforderungen für den Arbeitgeber vor, einschließlich einer Entschädigung für alle Schäden für den Zeitraum nach der Freigabe und Entschädigung eines möglichen Tipps.

Der Restaurantbesitzer muss ihn nach Gerichtsentscheidungen mit dem Verlust seines Einkommens seit August 2021 entschädigen. Der Kläger ist verpflichtet, sechs Monate lang Urlaub zu zahlen, da der Arbeitgeber den Schüler nicht über seinen Urlaub informiert hat. Der Direktor des Restaurants kann auch persönliche Verantwortung übertragen werden. Das Münchner Gerichtshof verlieh zunächst den Anspruch auf unfaire Entlassung, lehnte jedoch seine Entschädigungsansprüche ab.

Der Student stellte sich in erster Linie alleine vor und legte diese Entscheidung mit Hilfe der Anwaltskanzlei Montanari ein. In seinem Profil im sozialen Netzwerk schrieb LinkedIn Madjidi, dass er vier Jahre lang Tausende von Stunden mit der Gerichtspraxis, rechtlichen Materialien, Essays, Kommentaren und Dissertationen zur Unterstützung der Argumente in diesem Gerichtsfall verbrachte.

"Seit vier Jahren habe ich vor Gericht mit dieser Gesetzlosigkeit zu kämpfen, indem ich alle verfügbaren rechtlichen Mittel verwendet habe", sagte er. Ihm zufolge bringen solche Bemühungen Früchte und Kellner in Deutschland jetzt das Recht, die Tipps für die illegale Freilassung, Bonus für Bier, um an den Produktionstreffen teilzunehmen und die Entschuldigung des Arbeitgebers im Falle seines falschen Verhaltens zu fordern.

"Ich hoffe, dieses schwierige Ergebnis wird als Leuchtturm für andere dienen und sie motivieren, für faire und transparente Arbeitsbedingungen zu kämpfen", fand er zusammen. Denken Sie daran, dass Gärtner nicht mit dem britischen König Charles arbeiten wollen. Es ist bekannt, dass 11 seiner 12 vollen Gärtner im letzten Jahr wegen der giftigen Atmosphäre bei der Arbeit gegangen sind.